Правительство Казахстана планирует реализовать комплекс мер, направленных на повышение доходов населения и сокращение различий в заработной плате между отраслями, регионами и категориями работников.

Вице-министр подчеркнул, что в стране сохраняется значительный разрыв между средней и медианной зарплатой.

«В I квартале 2026 года разрыв между средней и медианной заработной платой составил 39,2%. Также сохраняется высокая дифференциация трудовых доходов между отраслями, регионами и категориями работников», — отметил Азамат Амрин.

В качестве мер по сокращению разрыва ведомство предлагает повышение минимальной заработной платы, увеличение доходов наемных работников через выполнение встречных обязательств, повышение заработной платы гражданских служащих, а также рост средней зарплаты производственного персонала среднего и малого бизнеса с регулярной индексацией должностных окладов государственных служащих каждые три года.

Ранее сообщалось, что в первом квартале 2026 года средняя номинальная зарплата в Казахстане достигла 461 486 тенге. При этом реальная покупательная способность населения снизилась из-за инфляции.